为什么来安歆
提供美好的居住体验 提供美好的居住体验

以2013年为起点,安歆集团产品涵盖5个品类,历时8年,开拓25城,250家门店,累计服务50万客户……
安歆正努力成为一家让人尊重和喜爱的公司。

用行动关心你的成长 用行动关心你的成长

培训时长200+小时/人/年,70%业务骨干和管理团队从大学生中培养……
安歆重视员工个人成长,不仅有专业和管理的双通道职业发展路径,也通过职级体系得到及时明确的体现。

福利关怀渗透每一天 福利关怀渗透每一天

嗨翻每个节日,互助金守护爱,庆祝你的每个里程碑、租房福利……
完善和个性化的员工福利,只为回报你的尽心拼搏。我们存在的价值,就是让美好的变化发生。

年轻化、扁平化管理 年轻化、扁平化管理

安歆员工平均年龄为25.3岁。安歆在内部管理上扁平化,塑造简单公平的团队氛围,内部员工可以自由表达自己的想法和建议。

员工关怀
补充医疗保险 补充医疗保险

法定假日、婚假、产假、陪产假等
同时可享受免费体检、五险一金+补充医疗保险

年节福利 年节福利

端午、中秋、春节三大节日
定制礼包、手办享不停

入职周年福利 入职周年福利

无门槛安歆优惠券
助你旅行期间更安心

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